我公司有4名外籍专家专门负责外籍教师的资格考查,背景认定,岗前培训,岗后咨询服务.此工作流程
在国内独特,具体程序如下: 1.外国人申请,我们考察其是否符合教师资格或志愿者资格. 2.认定其资格后,我们根据对方就业兴趣向其推荐大概就业学校. 3.通过沟通,我们邀请其确定航班时间,接机. 4.到达国内后,先安顿在我们公司招待所,并对其进行中国学校,学生英语水平的咨询. 5.3天后联系学校,帮助签定合同. 6.若到达学校有一方不满意,我们负责调换,把问题解决在初始阶段,所以大多数我们的外教没有中途逃 离现象.
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